番鸽号漫画

大胆地用，让敢担当善作为的干部有舞台、受褒奖。习近平总书记强调，“要让大家没有后顾之忧，知道是金子总会发光的，党组织绝不会埋没人才，绝不会不识别那些对党和人民作出贡献的人”。选好人、用对人，是最有效、最直接的激励。把担当者用起来，敢于担当就会蔚然成风。要鲜明选人用人标尺。突出事业为上、以事择人，识人察人看担当、选人用人重作为，鲜明亮出干部优与劣的标尺、“上”与“下”的准绳。坚持从对党忠诚的高度看待干部是否担当作为，坚持有为才有位，坚持全面历史辩证地看待干部，用好政治过硬、工作扎实、敢抓敢管、廉洁自律的干部，坚决不用不担当不作为的干部。尤其是对那些在关键时刻、重大任务面前豁得出来、冲得上去的干部，要及时发现出来、合理使用起来，切实让那些想干事、能干事、干成事的干部有机会、有舞台，形成精兵强将各尽其职、各履其责、各展其长的生动局面。要改进知事识人方式。重视了解干部的具体行为特征、具体事例，经常性、近距离、有原则地接触干部，全方位、多角度、立体式考察干部，更宽领域、更大范围发现和选拔改革攻坚的促进派、实干家，不能让对党和人民有贡献的人受到冷落和埋没。要重视发挥先进典型的示范带动作用。深入宣传一批敢于担当、奋发有为的先进典型，对重大典型要打破常规大胆提拔使用，以进一步树立鼓励和引导广大干部干事创业、改革创新的良好用人导向。要积极行动起来，把更多的好干部及时选出来，把敢于担当作为者真正用起来，形成强烈的正向激励效应，鼓励和带动更多干部积极担当、奋发进取。要打牢择优而任的基础。只有把大批好干部教育培养起来，选贤任能才有可靠的基础。要通过富有感染力的思想教育鼓舞干部，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推动广大干部补钙壮骨、固根守魂，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，筑牢同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致的思想根基，挺起共产党人精神脊梁，强化政治担当、历史担当、责任担当，更加自觉地为实现党的历史使命不懈奋斗。要突出“关键少数”，教育引导领导干部带头履职尽责、带头担当作为、带头承担责任，以担当带动担当、以作为促进作为。

他认为，相比火爆的共享单车，共享汽车的“重资产”特性让其难以实现规模化，共享汽车平台车辆投放量还满足不了所有人的出行。即便很多共享汽车品牌背后有传统车企作为后盾，然而充电桩、停车位等配套资源的不足，也极大地制约了共享汽车的发展。李慧在使用共享汽车的过程中，就遇到过不少麻烦。例如，车辆在途中出故障，致电客服人员却不能及时解决；汽车续航能力差，没跑多远就没电了；保证金不能及时退还，甚至有些时候还要处理前一个消费者遗留的停车费等问题。

在法国北部，特朗普和法国总统马克龙6日参加纪念诺曼底登陆75周年活动后举行简短会谈，但会谈后双方未发表公开讲话。法国国际关系评论员于利斯·戈塞对法国媒体表示：“这是一场充满分歧的会面，无论在特朗普还是马克龙看来，法美同盟已不复存在。”法国前总理拉法兰6日接受媒体采访时也说，“美国是法国昔日的盟友，但不一定是未来的盟友”，“美国已经不是法国今天的盟友”。

格力电器和董明珠对新能源汽车的“偏爱”众所周知。2016年，格力电器曾斥资百亿高溢价收购新能源汽车企业珠海银隆，不过最终失利。其后，格力电器董事长董明珠个人参股珠海银隆，一些有格力电器履历的人员也加入珠海银隆。格力电器在2017年年报中强调，“格力电器将在以空调产业为支柱的同时，大力拓展智能家居、智能装备、精密模具、新能源技术等多项产业。”

OPPO和vivo减少效果较差的广告，减少对销售渠道的分成，将实体店减少约1万家。调整方针后，vivo在2018年第一季度出货量尽管减少，但逐渐恢复活力。vivo印度国家公司副总经理陈志涌在一次会议致辞时用印地语说“慢慢来”。经过一系列结构改革，vivo2019年第一季度在印度的出货量同比增加108.4%，面向印度市场发售的“vivo V15”在高端手机市场大受欢迎。

责任编辑：刘光博[环球网综合报道]据台湾“中时电子报”等台媒消息，台陆委会今（7日）决定自2020年2月10日起暂停小三通客运船舶往来，相关机关亦将尽速完成暂停两岸小三通客船往来之相关准备。对此，有网友痛批，“台湾，就关起门来做皇帝，法菜吃吃，红酒喝喝，锁岛封官小日子，鸡肠鸟肚小雀幸。”